1. 深圳生娃东莞社保能报多少？
2. 东莞社保异地分娩报销流程？
3. 在广东办的生育保险能在广西用吗？

深圳生娃东莞社保能报多少？

是多少？

(一)女职工生育保险报销比例

女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其他疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。

生育保险报销比例以所在地上年度职工月平均工资为基数，按照一定的比例一次性支付。其中：

1.顺产为270%;

2.难产为320%;

3.剖腹产为420%。

二、男方生育保险报销比例是怎么样的？

【报销条件】

1、符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;

2、配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费满10个月以上;

3、配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。

【报销标准】：符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。

东莞社保异地分娩报销流程？

东莞市社保异地分娩报销的流程如下

1、在女方参保过分娩保险的前提下，可以在用人单位所在地的社保部门享受分娩保险及生育津贴；

2、本人未参保，但是配偶参保过分娩保险的，可以享受分娩报销，但不能享受分娩津贴；

3、享受分娩保险待遇的条件：当事人夫妻双方在政策分娩、当事人或者配偶参保分娩保险满1年，且在当地社保部门指定的定点机构分娩，分娩保险待遇与户口所在地是无关的。

在广东办的生育保险能在广西用吗？

可以用，详细原因如下：

生育保险报销流程，是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。具体的流程如下：

用人单位需要提交的申报材料:

1.

社会保险登记表;

2.

参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;

3.

企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。

生育女职工需要提交的申报材料:

1.

计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);

2.

医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);

3.

生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);

4.

企业职工生育医疗证审领表;

5.

企业职工计划生育手术医疗证申领表;

6.

企业职工生育医药费报销申请单;

7.

企业职工生育保险待遇核准结算表;

8.

企业职工生育保险外地就医申请表;

9.

生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料